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Análise e feedback da área de trabalho: Viva Insights, Viva Pulse e Viva Glint

Meça a interação dos colaboradores e impulsione a ação com análises avançadas no local de trabalho baseada em dados através de Viva Insights, Viva Pulse e Viva Glint.

  • Viva Insights fornece informações de organização e equipa protegidas pela privacidade. Obtém informações condicionadas por dados e acionáveis para aumentar a produtividade e o desempenho.
  • Viva Pulse permite-lhe pedir feedback ad hoc através de modelos apoiados por pesquisa para ver as necessidades da equipa neste momento.
  • Viva Glint fornece ferramentas para inquéritos em toda a organização apoiados pela Pessoas Science. Com os resultados, pode ver e analisar pontos fortes e oportunidades e obter ações sugeridas para impulsionar os resultados empresariais.

Viva Insights: Obter informações condicionadas por dados e acionáveis

Viva Insights inclui uma aplicação Microsoft Teams e uma aplicação Web com funcionalidades e ferramentas que ajudam pessoas e empresas a utilizar informações protegidas por privacidade e condicionadas por dados. A aplicação no Microsoft Teams e na Web mostra recomendações personalizadas que ajudam os funcionários, equipas, gestores e líderes empresariais a fazerem o seu melhor para si e para as suas equipas. Obtenha informações sobre a criação de melhores hábitos de trabalho, como o seguimento de compromissos, o cumprimento de informações e sugestões, e a proteção do tempo de concentração no dia para um trabalho ininterrupto.

Captura de ecrã de exemplo da home page do Viva Insights.

As informações são derivadas e resumidas através dos dados do Microsoft 365 aos quais já tem acesso, como e-mails, reuniões, chamadas e conversas. Viva Insights cumpre as leis e regulamentos aplicáveis à privacidade dos dados e os dados pessoais são privados, a menos que um utilizador opte por partilhá-los.

Saiba mais sobre Viva Insights

Apresentação Viva Insights

Requisitos de ambiente para Viva Insights

Privacidade dos dados

Viva Pulse: Pedir feedback contínuo

Com o Viva Pulse, os gestores e as oportunidades potenciais do projeto podem pedir feedback ad hoc sobre tópicos para compreender melhor as necessidades da sua equipa e abordá-las neste momento. Os modelos de inquérito pré-preenchidos e validados pela investigação ajudam a não participar em tópicos importantes, como a gestão de alterações ou situações de trabalho. Os gestores e oportunidades potenciais também podem personalizar modelos para satisfazer as necessidades exclusivas da equipa.

Captura de ecrã de exemplo da home page do Viva Pulse.

Obter análises oportunas

Viva Pulse fornece uma snapshot de sentimento de equipa para ajudar os gestores e as oportunidades potenciais do projeto a obter feedback rápido e a ajustar ações, se necessário. Os remetentes do inquérito podem utilizar a análise automática de sentimentos, o que poupa tempo e os ajuda a concentrarem-se em áreas de oportunidade para a equipa. Para garantir a confidencialidade dos colaboradores, os gestores e as oportunidades potenciais do projeto recebem uma vista agregada dos resultados do inquérito.

Efetuar as alterações necessárias com as ações recomendadas

As oportunidades potenciais receberão recursos de aprendizagem sugeridos e os próximos passos sugeridos com base nos resultados de comentários do Viva Pulse. Estas recomendações acionáveis permitem que os gestores e as oportunidades potenciais do projeto se certifiquem de que as perspetivas dos colaboradores estão a ser ouvidas.

Saiba mais sobre o Viva Pulse

Introdução ao Viva Pulse

Pré-requisitos

Viva Glint: Compreender a voz dos colaboradores com inquéritos em toda a organização

Viva Glint fornece uma abordagem abrangente para compreender a voz dos colaboradores e os sinais relacionados, tais como sentimentos sociais e padrões de colaboração. Com Viva Glint, tem a plataforma para capturar o conjunto mais amplo de sinais diretos e indiretos e tirar partido da IA de próxima geração para recomendar ações para melhorar o envolvimento e o desempenho empresarial. Viva Glint ajuda a ligar os pontos das informações à ação e oferece recomendações com base no feedback de inquéritos Viva Glint.

Captura de ecrã de exemplo de Relatórios no Viva Glint.

Como Viva Glint capacita os líderes com informações para compreender melhor e melhorar o envolvimento

Viva Glint equipa rh, líderes empresariais e gestores com ferramentas abrangentes para compreender e apoiar os seus colaboradores. Tal como acontece com qualquer programa de envolvimento bem-sucedido, Viva Glint começa por procurar e compreender as necessidades dos colaboradores através de uma metodologia de ciência de pessoas robusta. Viva Glint foi concebido para analisar resultados em tempo real através do processamento de linguagem natural. Permite a alteração condicionada por dados ao capacitar os líderes e gestores com ferramentas de planeamento de ações para melhorar os resultados da equipa e dos negócios. O resultado permite que todas as organizações formam uma estratégia de cativação personalizada alinhada com os seus objetivos exclusivos.

Saiba mais sobre Viva Glint

Introdução ao Viva Glint

Quatro fases dos programas de Viva Glint

Utilizar Viva Insights, Viva Glint e Viva Pulse em conjunto

Utilize Viva Insights, Viva Glint e Viva Pulse em conjunto para transformar o feedback e as informações dos colaboradores em impacto.

Aqui, vamos mostrar-lhe uma forma de utilizar estas aplicações em conjunto para obter uma visão abrangente da sua organização para criar uma cultura mais orientada para comentários e orientada para a ação.

Obtenha informações sobre o estado atual da sua organização com Viva Insights

Comece com Viva Insights para saber como a sua organização funciona atualmente em diferentes dimensões (como padrões de colaboração, cultura de reunião, equilíbrio de cargas de trabalho, estado de funcionamento da rede), como se compara com os testes de referência da indústria e como afeta os resultados de negócio (como receita, rentabilidade, satisfação do cliente). Também pode obter recomendações úteis, como reduzir a sobrecarga das reuniões, promover horários de trabalho flexíveis, incentivar a colaboração entre equipas. Estes dados iniciais podem ajudá-lo a planear áreas para comentários e potenciais itens de ação. Pode utilizar estes dados como ponto de partida para planear as perguntas que pretende colocar.

Criar um inquérito em toda a organização, analisar comentários e tomar medidas com Viva Glint

Criar o seu inquérito

Obtenha uma compreensão profunda dos pontos fortes e das oportunidades para a experiência cultural da sua organização ao criar um inquérito em toda a organização com um dos modelos de inquérito do Glint ou crie o seu próprio inquérito com base nos seus objetivos e prioridades.

Analisar comentários com ferramentas de análise de Viva Glint

Analise os resultados do inquérito com os dashboards e as ferramentas de análise do Viva Glint. Pode ver a classificação de cativação geral, compará-la com referências, identificar pontos fortes e oportunidades e prever resultados empresariais.

Tomar medidas relativamente aos comentários

Utilize as ferramentas de planeamento do Viva Glint para definir e tomar medidas com base nos resultados dos comentários do inquérito. Pode utilizar as ações sugeridas fornecidas pelo Viva Glint ou criar os seus próprios planos de ação com base nos seus objetivos e recursos. Também pode aceder a conteúdos de aprendizagem a partir do Microsoft Learn ou de outras origens para suportar as suas ações.

Medir o impacto das ações em equipas e indivíduos com o Viva Pulse

Utilize Viva Pulse para dar seguimento a tópicos ou áreas específicos que precisem de mais atenção ou melhoria. Pode utilizar os modelos fornecidos pelo Viva Pulse ou criar as suas próprias perguntas com base nas informações de Viva Glint. Pode enviar estes inquéritos para os seus relatórios diretos, membros da equipa ou outros grupos na organização.

Veja os resultados dos comentários com Viva ferramentas de relatórios do Pulse. Pode ver as respostas, comentários e classificações de cada pergunta. Também pode partilhar os resultados com a sua equipa ou outros intervenientes para discutir os comentários e planear ações.