Microsoft Learn للمؤسسات

تحقيق المزيد من النجاح من خلال تعزيز المهارات التقنية لفريقك من خلال العروض المنسقة من Microsoft Learn للمؤسسات. تدريب فريق البدء السريع وإغلاق فجوات المهارات مع التعلم المخصص وبيانات الاعتماد التي تم التحقق منها من قبل Microsoft تحتاج المؤسسات إلى مواكبة التكنولوجيا سريعة التطور والأدوار والمسؤوليات الجديدة.

اكتشاف أفضل الانتقاءات

  • حدث تدريب مجاني على المهارات التطبيقية من Microsoft

    حدث تدريب مجاني على المهارات التطبيقية من Microsoft

    الحدث

    "اكتساب المهارات والتفاعل مع مدربينا المعتمدين والاستعداد للحصول على بيانات اعتماد المهارات التطبيقية. نحن نقدم ثلاث فئات تدريبية يتم تعيينها إلى Microsoft Power Platform وبيانات اعتماد المهارات التطبيقية التي تركز على Power Apps."

    تسجيل
  • مساعدة فريقك على تطوير المهارات الرئيسية والبقاء على المسار الصحيح

    مساعدة فريقك على تطوير المهارات الرئيسية والبقاء على المسار الصحيح

    الخطط على Microsoft Learn

    "قم بتجهيز فريقك بالمحتوى المنسق والأحداث الرئيسية والتحفيزات التلقائية للبقاء مركزين ومتحمسين. ابدأ بالخطط الرسمية أو أنشئ خططا مخصصة، وتعقب التقدم المحرز في إعداد التقارير لمراقبة الاكتمال ودفع النجاح."

    معرفة المزيد
  • تعلم حسب قدراتك الخاصة

    تعلم حسب قدراتك الخاصة

    مقاطع فيديو الدورة التدريبية على العروض

    "قدم لفريقك جلسات فيديو مجانية عند الطلب تكمل دوراتهم الدراسية وتسمح لهم بالتعلم حسب جدولهم الزمني. تعد مقاطع الفيديو هذه مثالية لتعزيز المفاهيم وتعزيز تجربة التعلم الشاملة."

    استعراض مقاطع الفيديو

لماذا المهارات؟

الاستثمار في المهارات اليوم يبني المرونة للغد

يتغير مشهد الأعمال بسرعة، والبقاء على المنافسة يعني إعطاء الأولوية لتسريع المهارات وإعادة المهارات. تقود المهارات الابتكار وتساعد مؤسستك على بناء قوة عاملة مرنة وجاهزة للمستقبل. ولهذا السبب أنشأنا دليل المبادئ الخاص بالمهارات التنظيمية - وهو دليل خطوة بخطوة لمساعدتك في تحديد فجوات المهارات ومعالجتها، وإنشاء خطط مهارة فعالة، وتعزيز التعاون، وتتبع التقدم لضمان الاحتفال بالنجاح على طول الطريق.

بدء فريقك في التدريب والشهادة

ابق على اطلاع بأحدث الموارد من Microsoft Learn for Organizations.

  • المهارات التطبيقية من Microsoft

    إعداد مشروع موظفيك باستخدام المهارات التطبيقية. تتحقق بيانات الاعتماد التي تم التحقق منها من قبل Microsoft من صحة مجموعات المهارات المحددة للسيناريوهات التقنية في العالم الحقيقي. من خلال التقييمات التفاعلية المستندة إلى المختبر على Microsoft Learn، يمكن للموظفين إكمال بيانات الاعتماد هذه بالسرعة الخاصة بهم، مع التوافق مع المخططات الزمنية للمشروع.

    استعراض > المهارات التطبيقية
  • شهادات Microsoft

    بناء الإنتاجية التنظيمية من خلال الحفاظ على تحديث موظفيك بأحدث التقنيات. تعد شهادات Microsoft المعترف بها في الصناعة هي الطريقة الأكثر ثقة لتسريع مهارات القوى العاملة لديك. بالإضافة إلى ذلك، يظهر التزامك بنمو الموظفين كيفية تقييمك للموظفين، مما يشجع على الاستبقاء.

    استعراض الشهادات >
  • شركاء خدمات التدريب

    يقدم شركاء خدمات التدريب من Microsoft (TSPs) مجموعة كبيرة من Microsoft Cloud وحلول المهارات الذكاء الاصطناعي المصممة خصيصا لتلبية الاحتياجات الخاصة لمؤسستك وأنماط التعلم الخاصة بها. يوفر موفرو الخدمات التقنية مستويات عالية من الخبرة التعليمية والتقنية التي تقدم مهارات مستهدفة للدورات التقنية العميقة وبيانات الاعتماد.

    البحث عن شريك خدمات التدريب >

رؤى واستراتيجيات لبناء ثقافة التعلم

  • 10 أفضل الممارسات لتسريع مهارات موظفيك الذكاء الاصطناعي

    10 أفضل الممارسات لتسريع مهارات موظفيك الذكاء الاصطناعي

    ebook

    "في هذا الكتاب الإلكتروني، ستجد أمثلة وإرشادات في العالم الحقيقي من Microsoft لمساعدتك في إنشاء مبادرات تعليمية ناجحة الذكاء الاصطناعي لمؤسستك."

    الحصول على الكتاب الإلكتروني
  • تسريع تحويل الذكاء الاصطناعي من خلال بناء المهارات

    تسريع تحويل الذكاء الاصطناعي من خلال بناء المهارات

    قيادة الفكر

    "تعرف على سبب ضرورة استثمار المؤسسات في الذكاء الاصطناعي بناء المهارات وكيف يمكن أن تساعد Microsoft Learn في تسريع الرحلة."

    قراءة الورقة
  • البقاء في صدارة التهديدات الإلكترونية من خلال بناء المهارات الأمنية

    البقاء في صدارة التهديدات الإلكترونية من خلال بناء المهارات الأمنية

    قيادة الفكر

    "فهم سبب أهمية بناء المهارات الأمنية في جميع أنحاء مؤسستك لتحقيق مستقبل مرن."

    تنزيل الورقة
  • الذكاء الاصطناعي يعمل بالفعل على تغيير العمل - Microsoft مضمن

    الذكاء الاصطناعي يعمل بالفعل على تغيير العمل - Microsoft مضمن

    مقالة

    "يشارك سبعة قادة وظيفيين من Microsoft البيانات والرؤى حول ما يتعلمونه - وكيف يمكن الذكاء الاصطناعي المساعدة في إثبات أي مؤسسة في المستقبل."

    قراءة المقال

استكشاف كيفية تحقيق المؤسسات لثقافة التعلم

تعرف على المزيد حول كيفية استخدام المؤسسات في جميع أنحاء العالم ل Microsoft Learn لمهارة فرقها.

  • Finastra

    ثورة كوبيولوت في فيناسترا: كيف يعيد الذكاء الاصطناعي تشكيل تسويق برامج B2B لقطاع الخدمات المالية

  • الفرد

    يستخدم Capita GitHub Copilot لتحرير المطورين وتقديم أسرع للعملاء.

  • Koç Holdings

    تغذي ثقافة التعلم الديناميكية التحول الرقمي في Koç Holding.

  • تلوين

    تعزيز شركة عالمية خلال الجائحة مع ثقافة مشتركة للتعلم.

كيف تحدث بيانات الاعتماد فرقا

  • جيهان غونسور

    جيهان غونسور

    قائد التعلم والتطوير، Koç

    "Microsoft Learn هي أداة تعلم رقمي قوية تدعم الابتكار وتسريع التكيف مع التكنولوجيا. فهو يساعد الشخص المناسب على تطوير كفاءته في المحتوى المناسب وفي الوقت المناسب."

    قراءة قصة سيهان
  • آري ليهتوفارا

    آري ليهتوفارا

    رئيس أكاديمية الاتصال، تييتويفري

    "نحن لا نتدرب الناس فقط من أجل التدريب، ولكننا نتدرب الناس على الأدوار الفعلية والوظائف الفعلية."

    قراءة قصة آري
  • هيلين أيفاسيان

    هيلين أيفاسيان

    مدير تطوير الأشخاص، الوحدة 4

    "يستغرق الناس حقا الوقت للتركيز على تعلمهم اليومي وتضمين ذلك في عملهم. وهذا ما نريد تشجيعه. هذا يجعلنا منظمة أكثر مرونة..."

    قراءة قصة هيلين

موارد تعليمية إضافية لفريقك

استكشف مجموعة متنوعة من مراكز التدريب والأحداث والموارد المصممة لمساعدة فريقك على بناء المهارات المطلوبة، بدءا من الذكاء الاصطناعي والأمان عبر الإنترنت إلى Microsoft Copilot وما بعده.

Microsoft Learn | مبادرة مهارات المؤسسة

تمكين قوة عاملة أكثر تنافسية وإنتاجية عبر مؤسستك من خلال تعزيز المهارات التقنية من خلال مبادرة مهارات المؤسسة (ESI). يتوفر الوصول إلى ESI حصريا للأعضاء المدعوين المسجلين في البرنامج المتميز.